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                人力資源 人力資源
                培訓發展
                歡樂溫馨的氛圍

                理念:員工是公司的寶貴財富,員工和公司的成長互相促〓進。集團歷來↘重視員工的培訓發展工作,始終堅持把員工培訓作為保證集團各項事業順利發展的基礎性工〓作和人才隊伍建設的重要內容,服務於集團的整體發展戰略。培訓發展是集團構▲建學習型組織,確保人才競爭優勢◣的重要保障,也是人力資源管理中一項戰略性工作。

                內容:集團的培訓體係由課程體係、師資體係以及運營↑體系三個子體系構成,並由五條核心ω 主線貫穿,指導々各項培訓工作的開展,即推∞進文化傳承、推進戰略執行、推進管理提升、推進卐個人發展和推進業務增長。在課程體系方面,集團秉承“實戰、實效、實用”的原則,以領導力開發為核心,逐步開發和完善五大系列◆的課程:企業文化系↙列、戰略前瞻系列、能力提⌒升系列、職能管理系列以及行業發展系列。集團根據員工所處的不同職業發展時期,設計安排相√應的培訓發展課程。

                方式方法:集團也在不斷創㊣ 新培訓的方式方法。在傳統的集中面授、講座形式基礎上,創新★引入了小班授課、分組研討、情景模擬、角色扮演、行動學習、參觀考察、輪崗實習、網上學習、推薦書目閱讀等多種手法進一步增強培訓的針對性與實效性∞。

                為①提高集團的自主培訓能力、健全管理人才培養長效機制、加強集團管理實踐積累和推廣,集團近年著手籌建自有的☉培訓基地,緊緊圍繞集團發展戰略,從集團管理人才隊伍的現狀出發,立足發≡現人、培養人、造就人,以領導力開發與培∴訓為核心,大力宣導和推行行動學習、團隊學習、平等學習、務實學習,為集團源源▓不斷地培養和打造具有強烈的事業心責任感,對搞好國有企業有信心,對集團事業可持續發展有決∩心,具備※世界眼光、戰略思維和綜合領導能力的優秀管理人才。

                我們為你提供的不僅僅是一份工作,而是一個成長發展的機☆會,一份能夠實現自我價值的事業,一個能讓你充分ζ發揮特長、才智和創造力〖的舞台。

                积极讨论 积极讨论
                拓展训练 拓展训练
                团结友爱 团结友爱
                基层党支部书记轮训班 基层党支部书记轮训班
                分组研讨 分组研讨
                领导力发ω 展培训 领导力发展培训
                培训管理者培ζ训 培训』管理者培训
                中青年○高级管理人员培训 中青年高级管理人员培训
                新员工♂培训 新员【工培训
                毕业合影 毕业合影